CONTRATO DE LOCACION DE SERVICIOS

El contrato de *LOCACION DE SERVICIOS*, para labores permanentes, con jornadas de trabajo de 8 horas a mas, supervisadas por un jefe inmediato y con un pago fijo mensual, encubren un *CONTRATO DE TRABAJO*, Y consecuentemente la persona contratada bajo esta modalidad, tiene derecho al pago de gratificaciones en Julio y diciembre de cada ano, vacaciones anuales, y la CTS, ademas de otros derechos que les pueda corresponder. *[color:red]CONSULTAS:* *abogados_lab@yahoo.com*